当ホテルのSDGsへの取り組みについて
当社は国際連合が提唱する「持続可能な開発目標(SDGs)」に賛同し、
事業を通じて社会課題の解決と持続可能な社会の実現に努めてまいります。
グリーンヒルホテル尾道におけるSDGsの活動
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1.地域創生
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古きよき情緒と洗練された華やかさを併せ持つ港町尾道の魅力を発信するとともに、最高のおもてなしを通じた新たな価値の創造により、尾道の活性化に貢献し、持続可能な地域社会の実現に取組んでまいります。
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- 「地産・地消」、地元食材の積極活用
- 地域イベントの積極的参画
- 防災拠点地として尾道市と連携
- 地元での人材採用強化
- 地元学生の職場体験受け入れ
- 尾道駅前の立地を活かした観光促進強化
- 性別・年齢などによる差別的行為の禁止
2.働きやすい環境づくり
『お客様の癒しのひととき』のため、おもてなしのプロとして自分の仕事に自信とやりが
いを持ち、全従業員が喜びと感動を共感できる、働きやすい職場づくりと働き方改革を実
践してまいります。
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- 社内にて健康診断・インフルエンザワクチン接種の提供
- 社内統一ユニフォーム・マスクの支援
- 子育て世代のワークライフバランスの拡充
- 高齢者や外国人の雇用機会創出
- 活動報告・成果の従業員共有
- 業務平準化や適切な人員配置による長時間労働の削減
- 水と衛生に関する分野の管理向上への地域コミュニティの積極参加
3.環境への取組み
『歴史と文化のまち尾道』にふさわしい、循環型社会の構築、地球環境に配慮した事業
活動を実践することで、環境負荷軽減に貢献してまいります。
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- 館内照明のLED化推進
- 使い捨てプラスチック製品の使用量削減
- 地域清掃活動への参加
- 掃除不要の意思表示カード「エコカード」の導入
- 厳密な生産計画と仕入在庫管理による食品ロスの抑制
- ペーパレス化の推進
- 地域観光地・穴場スポットの案内